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ネクステージ vs 三越伊勢丹ホールディングス 年収比較

運営 合同会社Radineer編集 CareerBoost 編集部最終更新 2026-10-12出典 有価証券報告書(EDINET)運営者情報・編集方針

三越伊勢丹ホールディングスの平均年収は896万円で、ネクステージ(525万円)より370万円高い水準です。両社は同じ小売業業界に属しています。(出典:ネクステージ 2025-11-30期・三越伊勢丹ホールディングス 2026-03-31期の有価証券報告書、EDINET)

平均年収の推移(有価証券報告書・単体)
ネクステージ三越伊勢丹ホールディングス
500万750万1000万202120222023202420252026

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項目ネクステージ三越伊勢丹ホールディングス
平均年収525万円896万円
全国平均との比較1.15倍1.96倍
平均年齢30.4歳47.4歳
平均勤続年数3.5年23.6年
従業員数6,492人386人
業種小売業小売業

比較分析

三越伊勢丹ホールディングスの平均年収は896万円で、ネクステージの525万円と比較して370万円(約70%)大きく高い水準です。全国平均年収(458万円)と比較すると、三越伊勢丹ホールディングスは約2.0倍、ネクステージは約1.1倍の水準にあります。

平均年齢はネクステージが30.4歳、三越伊勢丹ホールディングスが47.4歳で、三越伊勢丹ホールディングスの方が17.0歳高い傾向にあります。勤続年数はネクステージが3.5年、三越伊勢丹ホールディングスが23.6年で、三越伊勢丹ホールディングスの方が長期勤続者が多い傾向です。従業員数はネクステージが6,492人、三越伊勢丹ホールディングスが386人です。

両社はいずれも小売業に分類される企業です。同業界内での年収差は370万円(70%)となっており、業界内でもかなり大きな差があります。

年収推移には違いがあり、ネクステージは下降傾向(-2.6%)、三越伊勢丹ホールディングスは上昇傾向(+26.2%)となっています。

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よくある質問

ネクステージと三越伊勢丹ホールディングス、年収が高いのはどちらですか?
三越伊勢丹ホールディングスの方が370万円高い水準です。三越伊勢丹ホールディングスの平均年収は896万円、ネクステージは525万円です(2025年有価証券報告書より)。
ネクステージと三越伊勢丹ホールディングスの年収差はどれくらいですか?
両社の年収差は370万円(約70%)です。全国平均年収(458万円)を基準にすると、三越伊勢丹ホールディングスは約2.0倍、ネクステージは約1.1倍の水準にあります。
小売業業界での両社の年収順位は?
小売業業界(39社中)では、ネクステージは33位、三越伊勢丹ホールディングスは5位に位置しています。
両社の平均年齢に差はありますか?
三越伊勢丹ホールディングスの平均年齢は47.4歳で、ネクステージ(30.4歳)より17.0歳高くなっています。平均年齢の違いは年功序列型の賃金体系では年収差に影響することがあります。三越伊勢丹ホールディングスの平均勤続年数は23.6年、ネクステージは3.5年です。
ネクステージと三越伊勢丹ホールディングスの待遇面の違いは?
年収面では三越伊勢丹ホールディングスが370万円高い水準にあります。平均勤続年数はネクステージが3.5年、三越伊勢丹ホールディングスが23.6年です。勤続年数が長い企業は安定した雇用環境を持つ傾向があります。なお、本データは有価証券報告書の単体ベースの数値であり、連結子会社の従業員は含まれていません。
このデータの出典は?
本ページのデータは2025年度の有価証券報告書(EDINET公開)に基づいています。平均年収は「従業員の状況」に記載された単体ベースの数値です。各企業の詳細データは個別ページでご確認いただけます。

各企業の詳細ページ

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※ 本ページの情報は公開データに基づく参考情報であり、実際の年収を保証するものではありません。