東建コーポレーション vs 大林組 年収比較

大林組の平均年収は1239万円で、東建コーポレーションの622万円と比較して617万円（約99%）大幅に高い水準です。全国平均年収（458万円）と比較すると、大林組は約2.7倍、東建コーポレーションは約1.4倍の水準にあります。

平均年齢は東建コーポレーションが39.7歳、大林組が42歳で、ほぼ同等の年齢構成です。勤続年数は東建コーポレーションが6.8年、大林組が15.9年で、大林組の方が長期勤続者が多い傾向です。従業員数は東建コーポレーションが5,718人、大林組が9,472人です。

両社はいずれも建設業に分類される企業です。同業界内での年収差は617万円（99%）となっており、業界内でもかなり大きな差があります。

年収推移を見ると、両社とも上昇傾向にあります。東建コーポレーションは過去5年間で2.3%、大林組は20.9%の増加です。