日本ペイントホールディングス vs 東レ 年収比較
日本ペイントホールディングスの平均年収は1044万円で、東レ(838万円)より206万円高い水準です。両社は同じ化学業界に属しています。(出典:2025年有価証券報告書、EDINET)
| 項目 | 日本ペイントホールディングス | 東レ |
|---|---|---|
| 平均年収 | 1044万円 | 838万円 |
| 全国平均との比較 | 2.28倍 | 1.83倍 |
| 平均年齢 | 42.6歳 | 40.8歳 |
| 平均勤続年数 | 11.3年 | 17.4年 |
| 従業員数 | 49人 | 7,027人 |
| 業種 | 化学 | 化学 |
比較分析
日本ペイントホールディングスの平均年収は1044万円で、東レの838万円と比較して206万円(約25%)大きく高い水準です。全国平均年収(458万円)と比較すると、日本ペイントホールディングスは約2.3倍、東レは約1.8倍の水準にあります。
平均年齢は日本ペイントホールディングスが42.6歳、東レが40.8歳で、ほぼ同等の年齢構成です。勤続年数は日本ペイントホールディングスが11.3年、東レが17.4年で、東レの方が長期勤続者が多い傾向です。従業員数は日本ペイントホールディングスが49人、東レが7,027人です。
両社はいずれも化学に分類される企業です。同業界内での年収差は206万円(25%)となっており、業界内で比較的大きな差があります。
年収推移を見ると、両社とも上昇傾向にあります。日本ペイントホールディングスは過去5年間で16.3%、東レは14.2%の増加です。
よくある質問
日本ペイントホールディングスと東レ、年収が高いのはどちらですか?
日本ペイントホールディングスの方が206万円高い水準です。日本ペイントホールディングスの平均年収は1044万円、東レは838万円です(2025年有価証券報告書より)。
日本ペイントホールディングスと東レの年収差はどれくらいですか?
両社の年収差は206万円(約25%)です。全国平均年収(458万円)を基準にすると、日本ペイントホールディングスは約2.3倍、東レは約1.8倍の水準にあります。
化学業界での両社の年収順位は?
化学業界(23社中)では、日本ペイントホールディングスは5位、東レは16位に位置しています。
両社の従業員規模の違いは?
日本ペイントホールディングスは49人、東レは7,027人です(いずれも単体ベース)。東レの方が大規模な組織です。
日本ペイントホールディングスと東レの待遇面の違いは?
年収面では日本ペイントホールディングスが206万円高い水準にあります。平均勤続年数は日本ペイントホールディングスが11.3年、東レが17.4年です。勤続年数が長い企業は安定した雇用環境を持つ傾向があります。なお、本データは有価証券報告書の単体ベースの数値であり、連結子会社の従業員は含まれていません。
このデータの出典は?
本ページのデータは2025年度の有価証券報告書(EDINET公開)に基づいています。平均年収は「従業員の状況」に記載された単体ベースの数値です。各企業の詳細データは個別ページでご確認いただけます。
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※ 本ページの情報は公開データに基づく参考情報であり、実際の年収を保証するものではありません。