ジャストシステム vs オリエンタルランド 年収比較
ジャストシステムの平均年収は1650万円で、オリエンタルランド(605万円)より1044万円高い水準です。両社は同じサービス業業界に属しています。(出典:2026年有価証券報告書、EDINET)
| 項目 | ジャストシステム | オリエンタルランド |
|---|---|---|
| 平均年収 | 1650万円 | 605万円 |
| 全国平均との比較 | 3.60倍 | 1.32倍 |
| 平均年齢 | 38.8歳 | 39.8歳 |
| 平均勤続年数 | 13.5年 | 10.1年 |
| 従業員数 | 293人 | 6,528人 |
| 業種 | サービス業 | サービス業 |
比較分析
ジャストシステムの平均年収は1650万円で、オリエンタルランドの605万円と比較して1044万円(約173%)大幅に高い水準です。全国平均年収(458万円)と比較すると、ジャストシステムは約3.6倍、オリエンタルランドは約1.3倍の水準にあります。
平均年齢はジャストシステムが38.8歳、オリエンタルランドが39.8歳で、ほぼ同等の年齢構成です。勤続年数はジャストシステムが13.5年、オリエンタルランドが10.1年で、ジャストシステムの方が長期勤続者が多い傾向です。従業員数はジャストシステムが293人、オリエンタルランドが6,528人です。
両社はいずれもサービス業に分類される企業です。同業界内での年収差は1044万円(173%)となっており、業界内でもかなり大きな差があります。
年収推移を見ると、両社とも上昇傾向にあります。ジャストシステムは過去5年間で26%、オリエンタルランドは23%の増加です。
よくある質問
ジャストシステムとオリエンタルランド、年収が高いのはどちらですか?
ジャストシステムの方が1044万円高い水準です。ジャストシステムの平均年収は1650万円、オリエンタルランドは605万円です(2026年有価証券報告書より)。
ジャストシステムとオリエンタルランドの年収差はどれくらいですか?
両社の年収差は1044万円(約173%)です。全国平均年収(458万円)を基準にすると、ジャストシステムは約3.6倍、オリエンタルランドは約1.3倍の水準にあります。
サービス業業界での両社の年収順位は?
サービス業業界(23社中)では、ジャストシステムは2位、オリエンタルランドは19位に位置しています。
両社の従業員規模の違いは?
ジャストシステムは293人、オリエンタルランドは6,528人です(いずれも単体ベース)。オリエンタルランドの方が大規模な組織です。
ジャストシステムとオリエンタルランドの待遇面の違いは?
年収面ではジャストシステムが1044万円高い水準にあります。平均勤続年数はジャストシステムが13.5年、オリエンタルランドが10.1年です。勤続年数が長い企業は安定した雇用環境を持つ傾向があります。なお、本データは有価証券報告書の単体ベースの数値であり、連結子会社の従業員は含まれていません。
このデータの出典は?
本ページのデータは2026年度の有価証券報告書(EDINET公開)に基づいています。平均年収は「従業員の状況」に記載された単体ベースの数値です。各企業の詳細データは個別ページでご確認いただけます。
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※ 本ページの情報は公開データに基づく参考情報であり、実際の年収を保証するものではありません。