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日立建機 vs 三菱重工業 年収比較

三菱重工業の平均年収は1072万円で、日立建機(774万円)より298万円高い水準です。両社は同じ機械業界に属しています。(出典:2026年有価証券報告書、EDINET)

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項目日立建機三菱重工業
平均年収774万円1072万円
全国平均との比較1.692.34
平均年齢41.142.3
平均勤続年数15.218.5
従業員数5,92623,373
業種機械機械

比較分析

三菱重工業の平均年収は1072万円で、日立建機の774万円と比較して298万円(約38%)大きく高い水準です。全国平均年収(458万円)と比較すると、三菱重工業は約2.3倍、日立建機は約1.7倍の水準にあります。

平均年齢は日立建機が41.1歳、三菱重工業が42.3歳で、ほぼ同等の年齢構成です。勤続年数は日立建機が15.2年、三菱重工業が18.5年で、三菱重工業の方が長期勤続者が多い傾向です。従業員数は日立建機が5,926人、三菱重工業が23,373人です。

両社はいずれも機械に分類される企業です。同業界内での年収差は298万円(38%)となっており、業界内で比較的大きな差があります。

年収推移を見ると、両社とも上昇傾向にあります。日立建機は過去5年間で8%、三菱重工業は24.1%の増加です。

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よくある質問

日立建機と三菱重工業、年収が高いのはどちらですか?
三菱重工業の方が298万円高い水準です。三菱重工業の平均年収は1072万円、日立建機は774万円です(2026年有価証券報告書より)。
日立建機と三菱重工業の年収差はどれくらいですか?
両社の年収差は298万円(約38%)です。全国平均年収(458万円)を基準にすると、三菱重工業は約2.3倍、日立建機は約1.7倍の水準にあります。
機械業界での両社の年収順位は?
機械業界(25社中)では、日立建機は16位、三菱重工業は2位に位置しています。
両社の従業員規模の違いは?
日立建機は5,926人、三菱重工業は23,373人です(いずれも単体ベース)。三菱重工業の方が大規模な組織です。
日立建機と三菱重工業の待遇面の違いは?
年収面では三菱重工業が298万円高い水準にあります。平均勤続年数は日立建機が15.2年、三菱重工業が18.5年です。勤続年数が長い企業は安定した雇用環境を持つ傾向があります。なお、本データは有価証券報告書の単体ベースの数値であり、連結子会社の従業員は含まれていません。
このデータの出典は?
本ページのデータは2026年度の有価証券報告書(EDINET公開)に基づいています。平均年収は「従業員の状況」に記載された単体ベースの数値です。各企業の詳細データは個別ページでご確認いただけます。

各企業の詳細ページ

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※ 本ページの情報は公開データに基づく参考情報であり、実際の年収を保証するものではありません。