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ぐるなび vs M&Aキャピタルパートナーズ 年収比較

M&Aキャピタルパートナーズの平均年収は2265万円で、ぐるなび(635万円)より1630万円高い水準です。両社は同じサービス業業界に属しています。(出典:2026年有価証券報告書、EDINET)

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項目ぐるなびM&Aキャピタルパートナーズ
平均年収635万円2265万円
全国平均との比較1.394.95
平均年齢40.532.4
平均勤続年数103.3
従業員数745296
業種サービス業サービス業

比較分析

M&Aキャピタルパートナーズの平均年収は2265万円で、ぐるなびの635万円と比較して1630万円(約257%)大幅に高い水準です。全国平均年収(458万円)と比較すると、M&Aキャピタルパートナーズは約4.9倍、ぐるなびは約1.4倍の水準にあります。

平均年齢はぐるなびが40.5歳、M&Aキャピタルパートナーズが32.4歳で、ぐるなびの方が8.1歳高い傾向にあります。勤続年数はぐるなびが10年、M&Aキャピタルパートナーズが3.3年で、ぐるなびの方が長期勤続者が多い傾向です。従業員数はぐるなびが745人、M&Aキャピタルパートナーズが296人です。

両社はいずれもサービス業に分類される企業です。同業界内での年収差は1630万円(257%)となっており、業界内でもかなり大きな差があります。

年収推移には違いがあり、ぐるなびは上昇傾向(+25.4%)、M&Aキャピタルパートナーズは下降傾向(-15.7%)となっています。

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よくある質問

ぐるなびとM&Aキャピタルパートナーズ、年収が高いのはどちらですか?
M&Aキャピタルパートナーズの方が1630万円高い水準です。M&Aキャピタルパートナーズの平均年収は2265万円、ぐるなびは635万円です(2026年有価証券報告書より)。
ぐるなびとM&Aキャピタルパートナーズの年収差はどれくらいですか?
両社の年収差は1630万円(約257%)です。全国平均年収(458万円)を基準にすると、M&Aキャピタルパートナーズは約4.9倍、ぐるなびは約1.4倍の水準にあります。
サービス業業界での両社の年収順位は?
サービス業業界(23社中)では、ぐるなびは16位、M&Aキャピタルパートナーズは1位に位置しています。
両社の平均年齢に差はありますか?
ぐるなびの平均年齢は40.5歳で、M&Aキャピタルパートナーズ(32.4歳)より8.1歳高くなっています。平均年齢の違いは年功序列型の賃金体系では年収差に影響することがあります。ぐるなびの平均勤続年数は10年、M&Aキャピタルパートナーズは3.3年です。
ぐるなびとM&Aキャピタルパートナーズの待遇面の違いは?
年収面ではM&Aキャピタルパートナーズが1630万円高い水準にあります。平均勤続年数はぐるなびが10年、M&Aキャピタルパートナーズが3.3年です。勤続年数が長い企業は安定した雇用環境を持つ傾向があります。なお、本データは有価証券報告書の単体ベースの数値であり、連結子会社の従業員は含まれていません。
このデータの出典は?
本ページのデータは2026年度の有価証券報告書(EDINET公開)に基づいています。平均年収は「従業員の状況」に記載された単体ベースの数値です。各企業の詳細データは個別ページでご確認いただけます。

各企業の詳細ページ

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※ 本ページの情報は公開データに基づく参考情報であり、実際の年収を保証するものではありません。