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サイバーエージェント vs 電通グループ 年収比較

電通グループの平均年収は1595万円で、サイバーエージェント(913万円)より682万円高い水準です。両社は同じサービス業業界に属しています。(出典:2025年有価証券報告書、EDINET)

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項目サイバーエージェント電通グループ
平均年収913万円1595万円
全国平均との比較2.003.48
平均年齢33.845
平均勤続年数6.514.3
従業員数2,588135
業種サービス業サービス業

比較分析

電通グループの平均年収は1595万円で、サイバーエージェントの913万円と比較して682万円(約75%)大幅に高い水準です。全国平均年収(458万円)と比較すると、電通グループは約3.5倍、サイバーエージェントは約2.0倍の水準にあります。

平均年齢はサイバーエージェントが33.8歳、電通グループが45歳で、電通グループの方が11.2歳高い傾向にあります。勤続年数はサイバーエージェントが6.5年、電通グループが14.3年で、電通グループの方が長期勤続者が多い傾向です。従業員数はサイバーエージェントが2,588人、電通グループが135人です。

両社はいずれもサービス業に分類される企業です。同業界内での年収差は682万円(75%)となっており、業界内でもかなり大きな差があります。

年収推移を見ると、両社とも上昇傾向にあります。サイバーエージェントは過去5年間で18.5%、電通グループは23.2%の増加です。

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よくある質問

サイバーエージェントと電通グループ、年収が高いのはどちらですか?
電通グループの方が682万円高い水準です。電通グループの平均年収は1595万円、サイバーエージェントは913万円です(2025年有価証券報告書より)。
サイバーエージェントと電通グループの年収差はどれくらいですか?
両社の年収差は682万円(約75%)です。全国平均年収(458万円)を基準にすると、電通グループは約3.5倍、サイバーエージェントは約2.0倍の水準にあります。
サービス業業界での両社の年収順位は?
サービス業業界(23社中)では、サイバーエージェントは10位、電通グループは3位に位置しています。
両社の平均年齢に差はありますか?
電通グループの平均年齢は45歳で、サイバーエージェント(33.8歳)より11.2歳高くなっています。平均年齢の違いは年功序列型の賃金体系では年収差に影響することがあります。電通グループの平均勤続年数は14.3年、サイバーエージェントは6.5年です。
サイバーエージェントと電通グループの待遇面の違いは?
年収面では電通グループが682万円高い水準にあります。平均勤続年数はサイバーエージェントが6.5年、電通グループが14.3年です。勤続年数が長い企業は安定した雇用環境を持つ傾向があります。なお、本データは有価証券報告書の単体ベースの数値であり、連結子会社の従業員は含まれていません。
このデータの出典は?
本ページのデータは2025年度の有価証券報告書(EDINET公開)に基づいています。平均年収は「従業員の状況」に記載された単体ベースの数値です。各企業の詳細データは個別ページでご確認いただけます。

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※ 本ページの情報は公開データに基づく参考情報であり、実際の年収を保証するものではありません。