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ベネッセホールディングス vs M&Aキャピタルパートナーズ 年収比較

M&Aキャピタルパートナーズの平均年収は2480万円で、ベネッセホールディングス(920万円)より1560万円高い水準です。両社は同じサービス業業界に属しています。(出典:2025年有価証券報告書、EDINET)

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項目ベネッセホールディングスM&Aキャピタルパートナーズ
平均年収920万円2480万円
全国平均との比較2.015.41
平均年齢44.132
平均勤続年数16.53.2
従業員数680250
業種サービス業サービス業

比較分析

M&Aキャピタルパートナーズの平均年収は2480万円で、ベネッセホールディングスの920万円と比較して1560万円(約170%)大幅に高い水準です。全国平均年収(458万円)と比較すると、M&Aキャピタルパートナーズは約5.4倍、ベネッセホールディングスは約2.0倍の水準にあります。

平均年齢はベネッセホールディングスが44.1歳、M&Aキャピタルパートナーズが32歳で、ベネッセホールディングスの方が12.1歳高い傾向にあります。勤続年数はベネッセホールディングスが16.5年、M&Aキャピタルパートナーズが3.2年で、ベネッセホールディングスの方が長期勤続者が多い傾向です。従業員数はベネッセホールディングスが680人、M&Aキャピタルパートナーズが250人です。

両社はいずれもサービス業に分類される企業です。同業界内での年収差は1560万円(170%)となっており、業界内でもかなり大きな差があります。

年収推移には違いがあり、ベネッセホールディングスは横ばい傾向(-1.2%)、M&Aキャピタルパートナーズは上昇傾向(+8.2%)となっています。

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よくある質問

ベネッセホールディングスとM&Aキャピタルパートナーズ、年収が高いのはどちらですか?
M&Aキャピタルパートナーズの方が1560万円高い水準です。M&Aキャピタルパートナーズの平均年収は2480万円、ベネッセホールディングスは920万円です(2025年有価証券報告書より)。
ベネッセホールディングスとM&Aキャピタルパートナーズの年収差はどれくらいですか?
両社の年収差は1560万円(約170%)です。全国平均年収(458万円)を基準にすると、M&Aキャピタルパートナーズは約5.4倍、ベネッセホールディングスは約2.0倍の水準にあります。
サービス業業界での両社の年収順位は?
サービス業業界(27社中)では、ベネッセホールディングスは7位、M&Aキャピタルパートナーズは1位に位置しています。
両社の平均年齢に差はありますか?
ベネッセホールディングスの平均年齢は44.1歳で、M&Aキャピタルパートナーズ(32歳)より12.1歳高くなっています。平均年齢の違いは年功序列型の賃金体系では年収差に影響することがあります。ベネッセホールディングスの平均勤続年数は16.5年、M&Aキャピタルパートナーズは3.2年です。
ベネッセホールディングスとM&Aキャピタルパートナーズの待遇面の違いは?
年収面ではM&Aキャピタルパートナーズが1560万円高い水準にあります。平均勤続年数はベネッセホールディングスが16.5年、M&Aキャピタルパートナーズが3.2年です。勤続年数が長い企業は安定した雇用環境を持つ傾向があります。なお、本データは有価証券報告書の単体ベースの数値であり、連結子会社の従業員は含まれていません。
このデータの出典は?
本ページのデータは2025年度の有価証券報告書(EDINET公開)に基づいています。平均年収は「従業員の状況」に記載された単体ベースの数値です。各企業の詳細データは個別ページでご確認いただけます。

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※ 本ページの情報は公開データに基づく参考情報であり、実際の年収を保証するものではありません。