バンダイナムコホールディングス vs KDDI 年収比較
バンダイナムコホールディングスの平均年収は1050万円で、KDDI（948万円）より102万円高い水準です。両社は同じ情報・通信業業界に属しています。（出典：2025年有価証券報告書、EDINET）
| 項目 | バンダイナムコホールディングス | KDDI |
|---|---|---|
| 平均年収 | 1050万円 | 948万円 |
| 全国平均との比較 | 2.29倍 | 2.07倍 |
| 平均年齢 | 40.5歳 | 42.8歳 |
| 平均勤続年数 | 12.3年 | 17.6年 |
| 従業員数 | 1,100人 | 10,802人 |
| 業種 | 情報・通信業 | 情報・通信業 |
比較分析
バンダイナムコホールディングスの平均年収は1050万円で、KDDIの948万円と比較して102万円（約11%）高い水準です。全国平均年収（458万円）と比較すると、バンダイナムコホールディングスは約2.3倍、KDDIは約2.1倍の水準にあります。
平均年齢はバンダイナムコホールディングスが40.5歳、KDDIが42.8歳で、ほぼ同等の年齢構成です。勤続年数はバンダイナムコホールディングスが12.3年、KDDIが17.6年で、KDDIの方が長期勤続者が多い傾向です。従業員数はバンダイナムコホールディングスが1,100人、KDDIが10,802人です。
両社はいずれも情報・通信業に分類される企業です。同業界内での年収差は102万円（11%）となっており、一定の差が見られます。
年収推移には違いがあり、バンダイナムコホールディングスは上昇傾向（+8.2%）、KDDIは横ばい傾向（+1.9%）となっています。
よくある質問
バンダイナムコホールディングスとKDDI、年収が高いのはどちらですか？
バンダイナムコホールディングスの方が102万円高い水準です。バンダイナムコホールディングスの平均年収は1050万円、KDDIは948万円です（2025年有価証券報告書より）。
バンダイナムコホールディングスとKDDIの年収差はどれくらいですか？
両社の年収差は102万円（約11%）です。全国平均年収（458万円）を基準にすると、バンダイナムコホールディングスは約2.3倍、KDDIは約2.1倍の水準にあります。
情報・通信業業界での両社の年収順位は？
情報・通信業業界（35社中）では、バンダイナムコホールディングスは4位、KDDIは8位に位置しています。
両社の平均年齢に差はありますか？
KDDIの平均年齢は42.8歳で、バンダイナムコホールディングス（40.5歳）より2.3歳高くなっています。平均年齢の違いは年功序列型の賃金体系では年収差に影響することがあります。KDDIの平均勤続年数は17.6年、バンダイナムコホールディングスは12.3年です。
バンダイナムコホールディングスとKDDIの待遇面の違いは？
年収面ではバンダイナムコホールディングスが102万円高い水準にあります。平均勤続年数はバンダイナムコホールディングスが12.3年、KDDIが17.6年です。勤続年数が長い企業は安定した雇用環境を持つ傾向があります。なお、本データは有価証券報告書の単体ベースの数値であり、連結子会社の従業員は含まれていません。
このデータの出典は？
本ページのデータは2025年度の有価証券報告書（EDINET公開）に基づいています。平均年収は「従業員の状況」に記載された単体ベースの数値です。各企業の詳細データは個別ページでご確認いただけます。
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※ 本ページの情報は公開データに基づく参考情報であり、実際の年収を保証するものではありません。