東洋水産 vs サッポロホールディングス 年収比較
運営 合同会社Radineer編集 CareerBoost 編集部最終更新 2026-10-12出典 有価証券報告書(EDINET)運営者情報・編集方針
サッポロホールディングスの平均年収は1013万円で、東洋水産(698万円)より315万円高い水準です。両社は同じ食料品業界に属しています。(出典:東洋水産 2026-03-31期・サッポロホールディングス 2025-12-31期の有価証券報告書、EDINET)
東洋水産サッポロホールディングス
| 項目 | 東洋水産 | サッポロホールディングス |
|---|---|---|
| 平均年収 | 698万円 | 1013万円 |
| 全国平均との比較 | 1.53倍 | 2.21倍 |
| 平均年齢 | 41.7歳 | 44.8歳 |
| 平均勤続年数 | 16.8年 | 18.5年 |
| 従業員数 | 2,192人 | 144人 |
| 業種 | 食料品 | 食料品 |
比較分析
サッポロホールディングスの平均年収は1013万円で、東洋水産の698万円と比較して315万円(約45%)大きく高い水準です。全国平均年収(458万円)と比較すると、サッポロホールディングスは約2.2倍、東洋水産は約1.5倍の水準にあります。
平均年齢は東洋水産が41.7歳、サッポロホールディングスが44.8歳で、サッポロホールディングスの方が3.1歳高い傾向にあります。勤続年数は東洋水産が16.8年、サッポロホールディングスが18.5年。従業員数は東洋水産が2,192人、サッポロホールディングスが144人です。
両社はいずれも食料品に分類される企業です。同業界内での年収差は315万円(45%)となっており、業界内で比較的大きな差があります。
年収推移を見ると、両社とも上昇傾向にあります。東洋水産は過去5年間で15%、サッポロホールディングスは21.3%の増加です。
よくある質問
東洋水産とサッポロホールディングス、年収が高いのはどちらですか?
サッポロホールディングスの方が315万円高い水準です。サッポロホールディングスの平均年収は1013万円、東洋水産は698万円です(2026年有価証券報告書より)。
東洋水産とサッポロホールディングスの年収差はどれくらいですか?
両社の年収差は315万円(約45%)です。全国平均年収(458万円)を基準にすると、サッポロホールディングスは約2.2倍、東洋水産は約1.5倍の水準にあります。
食料品業界での両社の年収順位は?
食料品業界(44社中)では、東洋水産は33位、サッポロホールディングスは4位に位置しています。
両社の平均年齢に差はありますか?
サッポロホールディングスの平均年齢は44.8歳で、東洋水産(41.7歳)より3.1歳高くなっています。平均年齢の違いは年功序列型の賃金体系では年収差に影響することがあります。サッポロホールディングスの平均勤続年数は18.5年、東洋水産は16.8年です。
東洋水産とサッポロホールディングスの待遇面の違いは?
年収面ではサッポロホールディングスが315万円高い水準にあります。平均勤続年数は東洋水産が16.8年、サッポロホールディングスが18.5年です。勤続年数が長い企業は安定した雇用環境を持つ傾向があります。なお、本データは有価証券報告書の単体ベースの数値であり、連結子会社の従業員は含まれていません。
このデータの出典は?
本ページのデータは2026年度の有価証券報告書(EDINET公開)に基づいています。平均年収は「従業員の状況」に記載された単体ベースの数値です。各企業の詳細データは個別ページでご確認いただけます。
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※ 本ページの情報は公開データに基づく参考情報であり、実際の年収を保証するものではありません。